Блог
Кайдзен – Непрерывное улучшение

Кайдзен – Непрерывное улучшение

04 фев 2023
1 мин. на чтение

Кайдзен — японская методика против лени или Принцип одной минуты. 

В методику «кайдзэн» заложен принцип «одной минуты». Принцип этой методики состоит в том, что человек занимается определенным делом ровно одну минуту, но изо дня в день и в одно и то же время. Одна минута времени — это совсем мало, а, значит, легко выполнимо для любого человека. Лень не встанет на вашем пути. Те же самые действия, которые вы не хотели выполнять в течение получаса, придумывая отговорки или оправдания, вы с легкостью выполните за минуту.  

Попрыгать на скакалке, покачать пресс, сделать гимнастику для глаз, заняться йогой, почитать книжку на иностранном языке — когда время ограничено одной минутой, занятия не кажутся вам трудно выполнимыми, а, наоборот, приносят радость и удовлетворение. 

Делая маленькие шаги, вы совершенствуетесь и достигаете больших результатов.  

Немаловажно то, что вы побеждаете неуверенность в своих силах, освобождаетесь от чувства вины и беспомощности, ощущаете успех и победу. Вдохновляясь чувством успеха, вы постепенно увеличиваете минутные занятия на пятиминутные и так далее. Потом незаметно подойдете и к получасовым занятиям. 

Продолжайте вносить изменения и переходите к новым этапам целей. Вы заметите, что с небольшими долгосрочными изменениями сформируется новый распорядок дня, в котором будет больше концентрации, ответственности и удовлетворения от процесса. Полученные навыки вы сможете применить в любой сфере жизни, от работы до саморазвития. Как говорится, изменений не происходит, если не делать привычные дела по-другому.  

Для информации:

Кайдзен зародился в Японии. Само слово является составным, и включает в себя два других – «кай» (перемена) и «дзен» (мудрость). Автором этой концепции менеджмента является Масааки Имаи. Он считает, что кайдзен – это настоящая философия, которая может быть одинаково успешно применима и в бизнесе и в личной жизни. 

Идеи системы кайдзен изложены Масааки Имаиа в одноименной книге, которая вышла в свет в Англии в 1986 году. Основные из них:

  • «Кайдзен исходит из того, что нет предприятия без проблем. Кайдзен помогает решить эти проблемы путем развития такой культуры труда, когда каждый работник не штрафуется за проблему, а ручается, что ее не будет».
  • «Кайдзен-стратегия основывается на признании того, что менеджмент, целью которого является получение прибыли, должен ставить своей задачей удовлетворение клиента и его требований». 
  • «Кайдзен – это стратегия совершенствования, ориентированная на клиента».
  • «Кайдзен исходит из того, что вся деятельность предприятия в итоге должна вести к повышению удовлетворенности клиента. При этом различается философия внутреннего и внешнего клиента».

834

Подпишись, чтобы не пропустить новинки:
Другие не менее увлекательные публикации из блога:
Роль ошибок в обучении: Как использовать неудачи в качестве опыта для дальнейшего развития
05 сен 2023

Узнайте, как преобразовать свои ошибки в ценные уроки для дальнейшего развития. Откройте для себя, почему неудачи являются ключом к устойчивости, критическому мышлению и креативному решению проблем.

Как развить деловую хватку и добиться успеха, опираясь на опыт экспертов
17 июн 2023

Когда-то умение грамотно вести себя на дуэли или ловко торговать на базаре считалось вершиной деловой хватки. Сегодня же в эпоху технологий и глобализации, способности необходимы гораздо более разносторонние. Как же развить этот необходимый набор умений и навыков, чтобы быть на шаг впереди конкурентов? Рассмотрим это, опираясь на опыт успешных экспертов.

Мнемоника: 9 лучших техник запоминания для тех, кто стремится к успеху
17 июн 2023

Сегодня мы поговорим о чем-то особенном. Итак, как вы относитесь к своей памяти? Осознаете ли вы, как этот мощный инструмент может способствовать вашему успеху? Мы рассмотрим мнемонику, науку о методах улучшения памяти, и поделимся с вами 9 лучшими техниками запоминания.

Роль оптимизма в достижении целей: Как наше восприятие определяет наш успех
30 авг 2023

Мир достижения целей полон преград и поражений, но одна переменная, кажется, превосходит остальные в вопросе успеха: ваш оптимизм. Да, ваши умения, знания и ресурсы играют роль, но именно ваше восприятие будущего может решить, дойдете вы до конечной цели или остановитесь на полпути. Почему же оптимизм так важен? И как он может стать вашим самым мощным инструментом на пути к успеху? Давайте разбираться.

10 секретов лидера: как успешно преодолеть любой кризис и выйти из него победителем!
22 сен 2023

Откройте секреты успешного лидерства в условиях кризиса. Узнайте, какие качества и навыки помогут руководителю сохранить команду, веру в успех и преодолеть сложности.