Как создавался наш логотип?
Довольно долгое время мы не могли определиться с логотипом нашего продукта, ведь большинство из вас, а возможно даже и именно ты, увидев в первый раз сочетание цифр 69 подумал совершенно о другом!
На самом же деле, цифры 69 имеют некий магический смысл... Ты наверняка заметил, что эти цифры зеркальны и первое, что должно было всплыть в твоем воображении - это символ неразрывного единства Инь и Янь. Тьмы и света. Женского и мужского начала. По нашей теме - доходов и расходов. Немногие знают и понимают, что 69 это слияние материального и духовного в одном человеке, в его единой и неделимой сущности. Это две силы, которые пребывают в состоянии нерушимого равновесия. Силу тела представляет земная, человеколюбивая шестёрка. А силу духа - девятка, с её неистребимым идеализмом и вечной верой в чудо!
Но мы немного отвлеклись, данная статья всё-же призвана рассказать вам историю создания нашего логотипа...
Началось всё с очень простых зарисовок.

Но всё это либо не нравилось, либо не передавало главной идеи нашего проекта. Как можно видеть выше, была идея и с выполнение шестёрки в виде огня, а девятки в виде капли воды. Какие-то не очень понятные стрелки и даже создание лого из бувы О в слове компас.Таким образом от идей до конечной реализации логотипа у нас ушло практически пол года!
И вот, обычным вечером, мы сидели и размышляли над логотипом. И внезапно появилась идея циферблата от компаса. Тут-же был открыт фотошоп и словно кто-то невидимый взял мою руку с мышкой и стал выводить лого. Итог нам очень понравился и мы решили остановиться именно на нём. В лого присутствуют и вышеописанные цифры 69, и сам циферблат компа́са. Кстати, а ты знаешь почему компа́с, а не компас?
Когда-нибудь, я обязательно расскажу и эту удивительную историю тебе.
Исследуйте влияние пирамиды потребностей Маслоу на жизнь и счастье людей, узнайте о практических примерах из повседневной жизни и откройте для себя, как удовлетворение этих потребностей может способствовать вашему развитию и благополучию.
Откройте для себя, почему система учета прогресса необходима для достижения ваших целей. Узнайте, как она может повысить мотивацию, улучшить фокус и сделать каждый шаг видимым на пути к успеху.
Каждый из нас, независимо от стажа и должности, сталкивается на работе с моментами, когда чувствует, что его старания, усилия или мнение обесцениваются. Ощущение обесценивания может снизить мотивацию, вызвать стресс или даже привести к разочарованию в своей карьере. Давайте рассмотрим шесть часто встречающихся ситуаций, когда сотрудники могут чувствовать себя обесцененными, и попробуем понять, как с ними справляться.
"Хотите быстро добиться успеха и начать зарабатывать? В этом посте мы делимся несколькими советами, которые помогут вам достичь целей быстрее: найдите свою страсть, развивайте необходимые навыки, не бойтесь неудач, устанавливайте цели и следуйте им, уделяйте время своей работе, создавайте связи и сеть, и никогда не останавливайтесь на достигнутом. Следуя этим советам, вы сможете добиться успеха и начать зарабатывать быстрее!"
В эпоху медийного изобилия и информационного шума способность влиять на людей становится не просто желанным навыком, но и ключевым элементом личного и профессионального успеха. Но что стоит за этим магическим словом "влияние"? Разве можно оказывать воздействие на людей без манипуляций и мошенничества? Добро пожаловать в удивительный мир психологии влияния.